ReTest · Platforma za online testiranje

Procene online. Bez muke oko organizacije.

Platforma za online testove, ankete, 360° feedback i razvojne centre — trošite mnogo manje vremena na organizaciju procena, a kandidati i zaposleni imaju mnogo bolje iskustvo.

  • Digitalni testovi
  • Role play
  • Business case
  • In-tray vežbe
ReTest pregled sesija testiranja na laptopu, tabletu i telefonu

Zvuči poznato?

Testirati je lako. Organizovati testiranje nije.

50 kandidata u užem izboru

Jedan test, pedeset kalendara.

Zamislite da treba da organizujete test za 50 kandidata koji su ušli u uži izbor. Već planirate sate usklađivanja termina kandidata, slobodnih prostorija i ljudi koji će nadgledati testiranje?

25 procena za tim od 5 ljudi

360° feedback se brzo nagomila.

Svakog člana tima procenjuju još najmanje četiri osobe — nadređeni, kolega, spoljni klijent i podređeni. Uz samoprocenu, tim od samo pet ljudi znači najmanje 25 procena.

ReTest ceo proces prebacuje online — bez prostorija, pomeranja termina i jurenja ljudi.

Funkcionalnosti

Sve što vam treba za procenu ljudi online.

Postavite bilo koji oblik testiranja znanja, procene ličnosti, motivacije ili postignuća — i podelite ga sa kandidatima i zaposlenima na jednom mestu.

Ankete i upitnici

Napravite ankete sa zatvorenim (unapred definisanim) ili otvorenim pitanjima — uključujući procese sa više procenjivača, poput 360° feedbacka.

Testovi znanja

Sprovodite testove znanja online i pratite svaku sesiju — vreme početka i završetka, status i konačnu ocenu.

Materijali za razvojne centre

Unapred pripremite role-play, business case i in-tray vežbe, tako da nikada ne morate da čekate da se kandidati pripreme.

Svi ostali materijali

Podelite bilo koji drugi materijal sa kandidatima i zaposlenima vaše kompanije, tamo gde rade i svoje procene.

Projekat ukratko

Industrija
Ljudski resursi
Zemlja
Srbija
Trajanje
90 dana
Tehnologije
PHP · Symfony · MySQL · jQuery

Tražite nešto slično?

Pišite nam za besplatne konsultacije — odgovaramo u roku od jednog radnog dana.